Вакансии Воркута от работодателей

Коми республика, г Воркута, Пищевиков бульвар, дом: Д. 20А;

Коми республика, г Воркута, Чернова улица, 10а, г. Воркута, ул. Чернова, д. 10а, 2 этаж

Коми республика, г Воркута, Чернова улица, 10а, г. Воркута, ул. Чернова, дом 10А, 2 этаж

Коми республика, г Воркута, Чернова улица, д. 10 А, г. Воркута, ул. Чернова, дом 10А, 2 этаж, офис ООО "ОМС-Центр"

Коми республика, г Воркута, Чернова улица, 10А, г. Воркута, ул. Чернова, дом 10А, 2этаж, офис ООО "ОМС-Центр"

Коми республика, г Воркута, Промышленной индустрии улица, 1

Коми республика, г Воркута, Яновского улица, 2

Коми республика, г Воркута, Яновского улица, 2

Коми республика, г Воркута, Яновского улица, 8

Коми республика, г Воркута, бульвар Пищевиков 17Б

Коми республика, г Воркута, Тиманская улица, дом: 2;корпус: -;офис/квартира: -;

Коми республика, г Воркута, Яновского улица, 5, 169900, г Воркута, ул Яновского, д. 5

Коми республика, г Воркута, Тиманская улица, дом: 2;корпус: -;офис/квартира: -;, При заключении трудового договора с работником: гарантированный соц. пакет; прибывшим из других регионов выплачивается единовременное пособие в размере 2-х месячных окладов; единовременное пособие в размере 100 тыс. руб. (при работе в учреждении не менее 3х лет); оплата стоимости проезда работника и членов его семьи к месту работы; предоставление оплачиваемого отпуска 7 календарных дней для обустройства на новом месте; предоставление служебного жилья; компенсируется наем жилья в размере до 15 тысяч рублей ежемесячно (не более 6 месяцев) до получения ведомственного жилья; ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дня (28 основной+24 за работу в районе Крайнего Севера) + дополнительный отпуск до 14 календарных дней, за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, только за фактически отработанное в соответствующих условиях время; оплачиваемый один раз в два года проезд в пределах территории РФ к месту использования отпуска и обратно (в т.ч. несовершеннолетним детям). Заработная плата устанавливается с учетом эффективности, качества и результатов работы. Возможно внутреннее совместительство.

Коми республика, г Воркута, Тиманская улица, дом: 2;корпус: -;офис/квартира: -;, При заключении трудового договора с работником: гарантированный соц. пакет; прибывшим из других регионов выплачивается единовременное пособие в размере 2-х месячных окладов; единовременное пособие в размере 100 тыс. руб. (при работе в учреждении не менее 3х лет); оплата стоимости проезда работника и членов его семьи к месту работы; предоставление оплачиваемого отпуска 7 календарных дней для обустройства на новом месте; предоставление служебного жилья; компенсируется наем жилья в размере до 15 тысяч рублей ежемесячно (не более 6 месяцев) до получения ведомственного жилья; ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дня (28 основной+24 за работу в районе Крайнего Севера) + дополнительный отпуск до 14 календарных дней, за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, только за фактически отработанное в соответствующих условиях время; оплачиваемый один раз в два года проезд в пределах территории РФ к месту использования отпуска и обратно (в т.ч. несовершеннолетним детям). Заработная плата устанавливается с учетом эффективности, качества и результатов работы. Возможно внутреннее совместительство.

Коми республика, г Воркута, Тиманская улица, дом: 2;корпус: -;офис/квартира: -;, При заключении трудового договора с работником: гарантированный соц. пакет; прибывшим из других регионов выплачивается единовременное пособие в размере 2-х месячных окладов; единовременное пособие в размере 100 тыс. руб. (при работе в учреждении не менее 3х лет); оплата стоимости проезда работника и членов его семьи к месту работы; предоставление оплачиваемого отпуска 7 календарных дней для обустройства на новом месте; предоставление служебного жилья; компенсируется наем жилья в размере до 15 тысяч рублей ежемесячно (не более 6 месяцев) до получения ведомственного жилья; ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дня (28 основной+24 за работу в районе Крайнего Севера) + дополнительный отпуск до 14 календарных дней, за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, только за фактически отработанное в соответствующих условиях время; оплачиваемый один раз в два года проезд в пределах территории РФ к месту использования отпуска и обратно (в т.ч. несовершеннолетним детям). Заработная плата устанавливается с учетом эффективности, качества и результатов работы. Возможно внутреннее совместительство.