ИП ХАЛАНОВА О. В.

Эл.почта: 89516320010@mail.ru
Адрес: Бурятия республика, Прибайкальский район, Горячинск село, Октябрьская улица, дом 122
Добавьте страницу в закладки Для удобства добавьте данную страницу к себе в закладки
 
Режим работы
Вакансии
ИП ХАЛАНОВА О. В.
Адрес: Бурятия республика, Прибайкальский район, Горячинск село, Октябрьская улица, дом 122
Телефон:
Факс:
Вакансии:
График работы:
Регион: Республика Бурятия Бурятия республика, Прибайкальский район, Горячинск село, Октябрьская улица, дом 122

ОГРН: 322030000026866 ИНН: 031805399406 Все номера телефонов предоставлены отделом кадров организации или цзн, подавшим объявление
Точное месторасположение на карте
Организация на карте
Построить маршрут до компании
Как добраться
Написать свой отзыв, поставить рейтинг
Добавить отзыв
Отзывы об организации от сотрудников и работников
Отзывы
Свежие вакантные места в регионе и городе
Все вакансии
Работа в ИП ХАЛАНОВА О. В.
Подпишитесь на прямую рассылку!
Самые свежие вакантные предложения от организации сразу поступят к вам на почту!

В любой момент можете отписаться от рассылки
Отправить резюме
Он-лайн способ отправки резюме на электронный адрес 89516320010@mail.ru или по факсу
Вакансии и контакты

ИП ХАЛАНОВА О. В. телефон отдела кадров

Адрес: Бурятия республика, Прибайкальский район, Горячинск село, Октябрьская улица, дом 122
ИНН: 031805399406 ОГРН: 322030000026866
от 33660
ИП ХАЛАНОВА О. В.
Вахтовый метод
Организация досуга, игр и творческих занятий для детей.
Полная занятость
2025-12-12
от 33660
ИП ХАЛАНОВА О. В.
Режим гибкого рабочего времени
Организация досуга, игр и творческих занятий для детей.
Полная занятость
2025-12-12
ИП ХАЛАНОВА О. В.
Вахтовый метод
Уборка и поддержание чистоты помещений отеля.* Мойка посуды в кафе.
Полная занятость
2025-12-12
ИП ХАЛАНОВА О. В.
Сменная работа
Уборка и поддержание чистоты помещений отеля. Мойка посуды в кафе.
Полная занятость
2025-12-12
Оформить бесплатную рассылку на новые предложения можно через специальную форму рассылки. Новые вакантные должности предоставлены отделом кадров работодателя или центром занятости и актуальны на 10 марта 2026 г.